Hitta den HR-tjänst du behöver.
Våra erfarna HR-rådgivare på Amesto People & Culture kan stödja er under både kortare och längre perioder.
Personaluthyrning
Erfarna HR-konsulter på begäran – för tillfällig ledning, förändringsprojekt eller extra operativ kapacitet när du behöver det.
PersonaluthyrningLedarskapsutveckling
Skräddarsydda utvecklingsprogram för chefer på alla nivåer, utformade utifrån just er organisations specifika utmaningar och med mätbara resultat.
LedarskapsutvecklingKulturutveckling
Behöver du en ny inriktning, en starkare företagskultur eller en bättre arbetsmiljö? Vi hjälper dig med rådgivning, strategiutveckling, kartläggning av företagskulturen och workshops.
KulturutvecklingFler HR-tjänster
Besök Amesto People & Cultures norska webbplats för att se alla HR-tjänster som deras erfarna konsulter erbjuder.
amestopeopleandculture.no
När lösningen är fler medarbetare, inte fler processer.
Både personalkonsulttjänster och ledarskapsutveckling riktar sig till de medarbetare ni redan har anställda. Ibland är behovet ett annat: ni behöver hitta rätt kandidat till en ledig tjänst eller snabbt få in extra resurser utan att inleda en fast anställningsprocess.
Våra rekryterings- och AI-konsultteam täcker just detta och arbetar tillsammans med HR så att de båda parterna aldrig drar åt olika håll.
företag som vi betjänar i Norden
specialister inom redovisning och löneadministration
kontor i hela Norden
Vi valde Amesto eftersom de erbjöd en bra kombination av ny teknik, en gedigen leveransstruktur och en rimlig prismodell.
Vanliga frågor
HR-administration är en löpande tjänst som omfattar det dagliga operativa arbetet: anställningsavtal, introduktion av nyanställda, frånvarohantering och efterlevnad av regler. HR-tjänster på uppdrag innebär att man vid behov kan anlita en konsult för ett specifikt uppdrag, till exempel för att tillsätta en vakans, leda en förändringsprocess eller tillföra tillfällig kapacitet. Många kunder använder båda alternativen. Läs mer om HR-administration eller om HR-tjänster på uppdrag.
Nej. Ledarskapsutveckling är ett fristående program som utformas utifrån er ledningsgrupps specifika utmaningar och kan genomföras oberoende av andra HR-tjänster. Många kunder kombinerar det visserligen med HR-administration eller HR-tjänster på uppdrag, men det är inget krav. Läs mer om ledarskapsutveckling.
Ja. Uppgifter inom personaladministration, löneadministration och redovisning överlappar varandra i stor utsträckning, och genom att hantera dem via samma leverantör slipper man behöva stämma av informationen mellan olika system. De flesta kunder kombinerar personaladministration med löneadministration redan från början.
Ja, genom våra specialiserade rekryterings- och bemanningsteam. De samarbetar med personaladministrationen och vår personaluthyrningstjänst, vilket innebär att rekrytering och personalhantering sker som en sammanhängande process istället för att hanteras av två separata leverantörer. Läs mer om rekrytering eller mer om bemanning.
Våra tjänster inom personaladministration och bemanning omfattar Danmark, Norge, Sverige och Finland, med lokal expertis inom arbetsrätt på varje marknad. Ledarskapsutvecklingsprogram kan genomföras på vilken som helst av dessa platser, antingen på plats eller på distans.
Berätta vilken HR-tjänst du behöver.
Berätta kort om ert företag och var ni ser en brist, så kommer en av våra HR-konsulter att kontakta er för att diskutera saken vidare.